Consultor/a de Recursos Humanos

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Date: Feb 4, 2026

Location: Granadero Baigorria, Santa Fe, AR, S2152FXA

Company: John Deere

There are 7 billion people on this planet. And by 2050, there will be 2 billion more... many moving into urban centers at an unprecedented rate. Making sure there is enough food, fiber and infrastructure for our rapidly growing world is what we’re all about at John Deere. And it’s why we’re investing in our people and our technology like never before in our more than 185 - year history. Here the world’s brightest minds are tackling the world’s biggest challenges. If you believe one person can make the world a better place, we’ll put you to work. RIGHT NOW.

Title: Consultor/a de Recursos Humanos

Primary Location: Granadero Baigorria 

Objetivo del rol

Ser Consultor estratégico de los líderes para la gestión de talento, desarrollo y desempeño de la personas, procurando alcanzar los objetivos de negocio. Analizar datos y métricas para la toma de decisión y brindar soluciones al negocio utilizando los procesos, sistemas y herramientas corporativas de RH. También contribuir junto al equipo de RH con proyectos o iniciativas que mejoren la experiencia del empleado en general.

Principales Responsabilidades

  • Ser socio/a estratégico/a de los líderes de negocio para la gestión de talento, desarrollo organizacional y planificación de sucesión.
  • Acompañar procesos de gestión del desempeño, facilitando espacios de feedback, calibración y planes de mejora. Gestionar situaciones de conflicto.
  • Gestionar iniciativas de Recursos Humanos que promuevan una cultura innovadora y colaborativa, y promuevan un ambiente diverso e inclusivo. 
  • Asesorar en el diseño y evolución de estructuras organizativas, promoviendo eficiencia y alineamiento con los objetivos del negocio.
  • Liderar la implementación de acciones de alto impacto basadas en el feedback de la Encuesta de Experiencia del Empleado/a.
  • Colaborar en la implementación de estrategias regionales de Talent Acquisition, Relaciones Universitarias, Desarrollo de Talento y Programas de Liderazgo.
  • Aplicar metodologías ágiles en los proyectos de Recursos Humanos de forma iterativa, colaborativa y centrada en el cliente interno.

Requisitos

  • Graduado(a) universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
  • Experiencia previa como Consultor/a de Recursos Humanos en entornos corporativos.
  • Conocimiento sólido en procesos de gestión de talento, desarrollo, desempeño y planificación estratégica de RRHH.
  • Experiencia o formación en metodologías ágiles aplicada a proyectos (deseable)
  • Inglés intermedio - avanzado (oral y escrito), portugués (deseable)
  • Dominio de herramientas digitales: Outlook, Excel, PowerPoint, Word,Power BI, entre otras.
  • Habilidades destacadas de comunicación, pensamiento analítico, resolución de conflictos y adaptabilidad al cambio.
  • Experiencia o formación en gestión de proyectos.
This position will be posted for a minimum of 7 business days and unposted when a qualified pool of candidates is achieved.

 


Job Segment: Recruiting, Human Resources