Alternant Marketing (F/H)
Date: 29 avr. 2024
Lieu: Ormes, Loiret, FR, 45140
Entreprise: John Deere
Nos matériels agricoles renferment des technologies de pointe, désormais indispensables pour relever le plus grand défi mondial : approvisionner 7 milliards de personnes en nourriture, vêtements et énergies renouvelables. Bienvenue chez John Deere, leader mondial de la fabrication de matériels agricoles. Forts de 73 500 employés à travers le monde, nous réalisons un chiffre d’affaires total de plus de 39 milliards de dollars US sur les marchés de l’agriculture, des travaux publics, de l’exploitation forestière, de l’entretien des espaces verts et des moteurs Diesels non routiers.
John Deere recrute pour sa Branche Commerciale d’Ormes (110 salariés).
Votre Mission
Au sein du département Marketing pièces, vous contribuerez au développement et support de l’outil SVAP (Service Admin Portal) au sein des concessions. Pour cela, vos missions seront de :
• Organiser et animer des groupes de travail avec des membres du réseau utilisateurs de cet outil, sur les différents thèmes (extension de garantie PowerGard, plan de maintenance, inspections annuelles Expert Check), et différentes autres problématiques (gestion des prix, gestion des rapports, optimisation du temps passé aux tâches dans SVAP, etc…) en recueillant et partageant les bonnes pratiques,
• Etre support aux concessionnaires sur les problématiques SVAP,
• Collaborer avec la Region 2 / European Office pour la gestion de l’outil SVAP, ses évolutions, …
• Communiquer avec les prestataires systèmes concessionnaires (DBS) pour la mise en place et le suivi du fonctionnement d’interfaces avec SVAP.
Profil recherché
• Vous allez préparer un diplôme d’ingénieur Agronomie ou formation équivalente,
• Vous avez des connaissances techniques dans ce domaine,
• Vous disposez d’un bon niveau d’anglais pour échanger avec l’European Office notamment,
• Vous maitrisez les outils de bureautique : Excel, PowerPoint,
• Vous êtes rigoureux et autonome,
• Vous êtes un bon communicant et avez un bon relationnel,
• Possibilité de déplacement en France ou en Allemagne.
Par le biais de sa politique de recrutement, notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité, de l’équité, de l’inclusion et de l’emploi des travailleurs handicapés.
Rejoignez John Deere ! Groupe international ayant construit son succès autour de valeurs d’Intégrité, de Qualité, d’Engagement et d’Innovation qui saura donner vie à vos projets et vous permettra d’accomplir une carrière dynamique tant en France qu’à l’international.
Segment de l’offre d’emploi:
Agricultural, Fabrication, Agronomy, Agriculture, Manufacturing, Marketing